ਨੌਕਰੀਪੇਸ਼ਾ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਖ਼ੁਸ਼ਖਬਰੀ! ਹੁਣ 45 ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਝੰਜਟ ਖ਼ਤਮ, ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਦੇ ਹੀ 2 ਦਿਨਾਂ ''ਚ ਮਿਲੇਗਾ ਪੂਰਾ ਪੈਸਾ

ਬਿਜ਼ਨੈੱਸ ਡੈਸਕ : ਕਿਸੇ ਵੀ ਕਾਰਨ ਕਰਕੇ ਨੌਕਰੀ ਬਦਲਣਾ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਣਾ ਹਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਦਾ ਇੱਕ ਆਮ ਹਿੱਸਾ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਹੁਣ ਤੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਆਪਣੀ ਮਿਹਨਤ ਦੀ ਕਮਾਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਲੰਮੀ ਉਡੀਕ ਕਰਨੀ ਪੈਂਦੀ ਸੀ। 'ਪੂਰੀ ਅਤੇ ਅੰਤਿਮ' (FnF) ਨਿਪਟਾਰਾ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ 40 ਤੋਂ 45 ਦਿਨ ਲੱਗਦੇ ਸਨ ਅਤੇ ਕਈ ਵਾਰ 90 ਦਿਨ ਤੱਕ ਵੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਵਿੱਤੀ ਤੰਗੀ ਅਤੇ ਮਾਨਸਿਕ ਤਣਾਅ ਹੁੰਦਾ ਸੀ। ਹੁਣ, ਇਹ ਪੁਰਾਣੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਬਦਲਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ। ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਨਵੇਂ ਕਿਰਤ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਤਹਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਣ ਦੇ ਸਿਰਫ਼ ਦੋ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪੂਰੇ ਬਕਾਏ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋ ਜਾਣਗੇ।

45 ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਝੰਜਟ ਖ਼ਤਮ, ਹੁਣ ਸਿਰਫ਼ 2 ਦਿਨਾਂ 'ਚ ਪੂਰਾ ਹਿਸਾਬ 

ਪਹਿਲਾਂ ਅਸਤੀਫ਼ਾ ਜਾਂ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਨੌਕਰਸ਼ਾਹੀ ਕਾਗਜ਼ੀ ਕਾਰਵਾਈ ਦੇ ਬਹਾਨੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਭੁਗਤਾਨ ਰੁਕਿਆ ਰਹਿੰਦਾ ਸੀ।ਕਰਮਚਾਰੀ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਦਬਾਅ ਅਤੇ ਪੁਰਾਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਚੱਕਰ ਵਿਚਾਲੇ ਫਸ ਜਾਂਦਾ ਸੀ। ਹਾਲਾਂਕਿ, 1 ਅਪ੍ਰੈਲ, 2026 ਤੋਂ ਲਾਗੂ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਨਵੇਂ ਨਿਯਮਾਂ ਤਹਿਤ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ ਦੋ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਪੂਰੇ ਬਕਾਏ ਦਾ ਨਿਪਟਾਰਾ ਕਰਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋਵੇਗਾ। ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਆਪਣੇ ਸਾਬਕਾ ਮਾਲਕਾਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਨਹੀਂ ਰਹਿਣਾ ਪਵੇਗਾ ਤਾਂ ਜੋ ਉਹ ਆਪਣੀ ਮਿਹਨਤ ਦੁਆਰਾ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕਮਾਏ ਪੈਸੇ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰ ਸਕਣ।

ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : ਨਵੇਂ LPG ਗੈਸ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ 'ਤੇ ਲੱਗੀ ਰੋਕ, ਇੱਕ ਮਹੀਨੇ ਤੱਕ ਪੋਰਟਲ ਰਹੇਗਾ ਬੰਦ

ਕੀ ਹੈ ਨਵਾਂ ਕਿਰਤ ਕਾਨੂੰਨ?

ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਤਬਦੀਲੀ *ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਕੋਡ, 2019* ਤਹਿਤ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਇਸ ਕਾਨੂੰਨ ਅਨੁਸਾਰ, ਭਾਵੇਂ ਕੋਈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਸਤੀਫਾ ਦੇਵੇ, ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਜਾਵੇ, ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਖੁਦ ਬੰਦ ਹੋ ਜਾਵੇ, ਹਰ ਹਾਲਤ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਪੂਰੇ ਬਕਾਏ ਦੋ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਵੰਡਣੇ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋਣਗੇ। ਕੰਪਨੀਆਂ ਹੁਣ ਬਕਾਇਆ ਕਾਗਜ਼ੀ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਜਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਕੀ ਰਸਮਾਂ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦੇ ਕੇ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਣਗੀਆਂ। ਇਹ ਨਵਾਂ ਨਿਯਮ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਹੋਰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ।

FnF 'ਚ ਕੀ-ਕੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੇਗਾ?

ਅੰਤਿਮ ਤਨਖਾਹ: ਆਖਰੀ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਤੱਕ ਦੀ ਕਮਾਈ ਕੀਤੀ ਪੂਰੀ ਤਨਖਾਹ।
ਲੀਵ ਐਨਕੈਸ਼ਮੈਂਟ: ਇਕੱਠੀ ਹੋਈ, ਅਣਵਰਤੀ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਵਿੱਤੀ ਮੁਆਵਜ਼ਾ।
ਬੋਨਸ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ: ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਬਕਾਇਆ ਕੋਈ ਵੀ ਬਕਾਇਆ ਬੋਨਸ ਜਾਂ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ।
ਗ੍ਰੈਚੂਟੀ: ਹੁਣ ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੀ ਸੇਵਾ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਵੀ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਭੁਗਤਾਨ 30 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ।
ਮੁਆਵਜ਼ਾ: ਅਧਿਕਾਰਤ ਕੰਮ ਲਈ ਕੀਤੇ ਗਏ ਖਰਚਿਆਂ ਦੀ ਅਦਾਇਗੀ।
ਲਾਜ਼ਮੀ ਕਟੌਤੀਆਂ: ਟੈਕਸਾਂ, ਤਨਖਾਹ ਐਡਵਾਂਸ, ਬਕਾਇਆ ਕਰਜ਼ੇ, ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਜਾਇਦਾਦਾਂ ਵਾਪਸ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲਤਾ ਲਈ ਕਟੌਤੀਆਂ।

ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : UAE ਨੇ ਪਾਕਿਸਤਾਨ ਤੋਂ ਵਾਪਸ ਮੰਗ ਲਿਆ ਦਿੱਤਾ ਹੋਇਆ 2 ਅਰਬ ਦਾ ਫੰਡ! ਜਾਣੋ ਕੀ ਹੈ ਕਾਰਨ

ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਵੱਡੀ ਰਾਹਤ

ਇਹ ਨਵਾਂ ਨਿਯਮ ਤਨਖਾਹਦਾਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਰਾਹਤ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਵਿੱਤੀ ਦਬਾਅ ਨੂੰ ਘਟਾਏਗਾ, ਬਲਕਿ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਨੂੰ ਵੀ ਵਧਾਏਗਾ। ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਣ ਵੇਲੇ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉੱਠਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਸਵਾਲ "ਮੈਨੂੰ ਆਪਣਾ ਪੈਸਾ ਕਦੋਂ ਮਿਲੇਗਾ?", ਹੁਣ ਬੀਤੇ ਦੀ ਗੱਲ ਬਣਨ ਦੀ ਕਗਾਰ 'ਤੇ ਹੈ।

ਜਗ ਬਾਣੀ ਈ-ਪੇਪਰ ਨੂੰ ਪੜ੍ਹਨ ਅਤੇ ਐਪ ਨੂੰ ਡਾਊਨਲੋਡ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਕਲਿੱਕ ਕਰੋ

For Android:- https://play.google.com/store/apps/details?id=com.jagbani&hl=en

For IOS:- https://itunes.apple.com/in/app/id538323711?mt=8